时间:2019-01-02 作者:柴柴
友数新零售小编了解到:经调查发现,在未来线下体验引流线上资源整合,未来的发展方向,互联网对零售行业的改造与颠覆,只不过是刚刚开始。不管是巨头还是新手,都面临着线上线下融合、打通产业链、数据价值等众多困难。在这些关键问题方面,唯有那些跑得快、体验好的企业才能走得更远,所以未来的时代是新零售时代,只有迎合新零售的企业才能走的更远。

一、新零售模式开发是怎么样的?
1、代理商在线授权
微商企业或上级代理在系统后台一键生成邀请码,招募代理商,被邀请代理只需填写姓名、电话、级别、代理品牌等基本信息,提交审核,即可成为代理商,并获得电子授权证书,消费者扫码可查看售卖人的授权证书,防假货。
2、代理商在线下单
代理商可在线下单,自动统计每个代理的进货总数量。还可在后台设置不同级别,显示下单价格不同。
3、代理商一键发货
微企在系统后台做逐级发货扫描功能,一键发货,这样代理商的利益就紧紧的扣在一起,防止代理商越级拿货、跨区域窜货。
4、代理商区域分红
企业设置相应的激励政策,提升代理商忠诚度,比如广州代理商流失严重,可对广州业绩前15名代理商,给予区域分红奖励。这样驱动不同区域代理商更卖力,更有动力去卖更多货。
二、微商新零售模式开发
1.推荐总代奖励:
下级代理推荐成功总代,按总代的首笔订货金额、订货数量核算给相关人员相应奖励
说明:奖励可以设置一级,也可以多级,不同级别人推荐奖可以分开设置
2.订货返点奖励:
总代推荐的总代补货、按补货产品数量金额给予相关人员一定比率的返点,可以设置三级奖励,返点基数可以灵活定义按金额、数量或PV奖励
3.总代业绩奖励
A、按微商新零售系统平台总代自已的业绩达到多少额,给一定比率的返点
B、返点基数:按金额/按PV/数量
C、累计金额基数:按金额/按PV/按数量
D、核算方式
4.按月考核:每月达到多少奖励多少

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